矿山里的“后浪”！平均35岁，拿下了全国五一劳动奖状~
水泥 中国建材集团 2026-06-11
中材矿山西安公司以35岁青年团队为骨干，践行“两山”理念，推动绿色、智能、国际化发展，获全国五一劳动奖状，彰显央企高质量发展新范式。
在古都西安，有这样一支“矿山铁军”，平均年龄35岁，深耕矿山系统集成服务，信念坚定、技术过硬、艰苦奋斗、善作善成。 中材矿山西安公司（以下简称公司），坚持党建引领，以实际行动贯彻“绿水青山就是金山银山”理念，承建金属非金属矿山百逾座，经营业绩稳中有进，营业收入、利润总额较“十四五”初期呈倍数增长，充分发挥“三个作用”、努力争当“三个排头兵”，为推动矿山施工行业转型升级，服务经济社会高质量发展贡献了应有力量。 （国家级绿色矿山-确山项目） （国家级绿色矿山-渑池项目） （省级绿色矿山-富平项目） 践行“两山”理念，筑牢绿色根基 深入贯彻绿色发展理念，建设的大理项目矿山入选云南省首批绿色矿山名录，较早成为国内绿色矿山建设标杆；邢台项目矿山入选2025年“全国第二批矿区生态修复典型案例”。系统推进ESG治理与绿色低碳发展，坚持边开采边治理，建成省级及以上绿色矿山36座，源头固碳，2025年完成矿山复绿面积达22.4万平方米，过程减碳，投入大批新能源矿车，年减排二氧化碳约1.5万吨，为矿业行业绿色发展提供了可复制、可推广的实践经验。 （云南省首批绿色矿山-大理项目） （全国第二批矿区生态修复典型案例-邢台项目） （植树复绿活动） 服务“一带一路”，业务开拓展新局 公司紧跟共建“一带一路”倡议，推动转型升级向纵深迈进，成功签约印尼、尼日利亚、伊拉克、蒙古国等多个境外项目，开拓石墨、铝土矿等多矿种领域。在石墨之都“鸡西”，采掘珍贵的石墨资源，助力打造全国“大鳞片石墨”柳毛石墨矿精深加工基地。2025年公司年供矿量1.8亿吨，在海外项目通过规模化开采与属地化运行相结合，向当地提供就业岗位近千个。建设劳模工匠创新工作室3个，在非洲项目中开展“境外师带徒”，促进跨文化融合，持续用专业和智慧输出中国标准。 创新驱动发展，培育新质生产力 作为高新技术企业，主持及参与编制多项国家、行业标准，《建材矿山企业碳资产数字化平台建设项目》入选西安市科技局重点产业链技术攻关集群项目。较早开始数字化矿山建设，构建集采矿管理、生产管理、设备管理、卡车调度、人员定位、视频监控、安全环保和大数据分析为核心的八大系统，实现矿山运营管理信息化高效集成。在矿山现场引入钻挖远程操作、无人驾驶矿车，推动矿山施工行业数字化转型，探索矿业智能化升级的新路径。 筑牢安全防线，守护本质安全 扎实开展安全生产治本攻坚三年行动，落实集团“三十二条”，聚焦关键事、关键人和关键环节，压实全链条责任,筑牢三道防线。以公司“4+1”工作举措为抓手，不断提升安全管理质效，建立并实施事故隐患内部报告奖励机制，部署系列专项排查整治行动，开展TBM班组晨会，编制下发《安全管控应知应会口袋书》，多举措提升从业人员安全意识及技能，为企业发展筑牢安全屏障。 建强党建品牌，凝聚奋进力量 公司创建“党旗红·矿山绿”党建品牌，创新基层党建工作法，推动党的领导与公司治理有机统一。党建带统战群团汇聚发展合力，弘扬劳模工匠精神，开展“劳动竞赛，技能比武”，公司工会荣获“全国模范职工之家”，2人获陕西省劳动模范，2人获陕西产业工匠。“党旗红·矿山绿”党建品牌荣获中施企协党建经营融合案例二等奖，“四化三强”工作法入选中施企协党建成果推广名单，党业深度融合的实践经验得到行业认可。 暖心奉献履责，诠释央企担当 公司积极履行社会责任，青年职工积极参加集团“善建七彩课堂”志愿服务，为留守儿童带来“材料知识”。公司工会积极采购助农产品，助力乡村振兴。湖南片区项目积极驰援洞庭湖防汛，彰县项目参与甘肃陇西“9·27”地震抗震救灾，危急时刻冲锋在前，彰显央企担当，赢得社会广泛赞誉。 此次获得“全国五一劳动奖状”，不仅是对公司弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的一次褒奖，更是一种鞭策。 初心如磐，使命在肩。未来，中材矿山西安公司将继续用行动书写“党旗红·矿山绿”的誓言，为打造“世界一流矿业系统解决方案提供商”，服务中国式现代化建设贡献更多力量！
（矿车油改电）
投稿：news@ccement.com
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