全国表彰！山水这个工会组织用心“建家”，打造温馨职工家园

水泥山东山水集团 2024-10-17

平阴山水水泥有限公司行政工会小组荣获“全国模范职工小家”称号，通过强化组织保障、优化工作环境、深化服务质效，营造积极向上的工作氛围，形成“家和”文化，促进企业和谐健康发展。

近日，中华全国总工会发布《中华全国总工会关于表彰全国模范职工之家全国模范职工小家全国优秀工会工作者的决定》，山水集团工会直属平阴山水水泥有限公司行政工会小组荣获“全国模范职工小家”称号。

平阴山水水泥有限公司行政工会小组成立于2004年8月，现有职工会员94名，职工入会率100%。近年来，平阴公司行政工会小组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实集团党委、工会工作要求，以打造“引领型、实效型、创新型、服务型”职工小家为目标，积极创建模范职工小家；通过强化组织保障、优化工作环境、深化服务质效，大力营造积极向上的工作氛围，团结带领全体职工立足岗位建功立业，形成了“一家人、一条心、一个目标、一起奔”的“家和”文化，助推了企业和谐健康发展，得到了上级工会组织的充分肯定。

2022年以来，集团工会深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述为指导，围绕中心推动发展，服务职工创新创效，积极发挥工会组织的桥梁纽带作用。通过开展困难职工走访慰问、夏送清凉、冬送温暖活动及建立“八必访”管理条例等形式，为集团700余名困难职工发放了200余万元救助金；为夯实集团高质量发展的人才支撑，积极组织开展一线职工“求学圆梦行动”，出台了《山水集团一线职工“求学圆梦行动”实施方案》，为500余名“求学圆梦行动”一线职工毕业生发放了120余万元学历提升补助；通过举办山水集团职工羽毛球、篮球、乒乓球比赛等490余次内容精彩、形式丰富、喜闻乐见的文化体育活动，不断满足职工日益增长的精神文化需求；围绕重要节点、重大任务、重点工作，举办山水集团水泥质检员技能竞赛、职工焊接大赛等500余次劳动和技能竞赛，让诚实劳动、勤勉工作蔚然成风，不断赋予工会组织新的时代朝气、新的时代内涵，新的时代力量。

下一步，集团工会将持续以职工之家建设为抓手，坚持把职工之家建设成为职工思想教育的课堂、维护合法权益的阵地、帮扶困难职工的平台、技能素质提升的基地、职工文体活动的中心，不断深化产业工人队伍建设改革，守正创新，务实进取，叫响职工之家品牌，在服务职工、助推企业发展上发挥更好更大的作用。