恭喜这四家企业！

水泥金隅冀东水泥资讯 2024-10-24

冀东水泥四家公司获“全国模范职工之家”称号，彰显其在工会建设、职工关怀、技能提升和创新创造等方面的卓越成就。

近日，冀东水泥鼎鑫公司、保定和益公司、扶风公司、大同公司被中华全国总工会授予“全国模范职工之家”荣誉称号。

“全国模范职工之家”荣誉称号由中华全国总工会设立，是全国工会系统表彰先进集体的最高荣誉，也是国家对基层工会工作的最高褒奖。

近年来，冀东水泥充分发挥工会组织优势，以创建“全国模范职工之家”为抓手，立足职工对美好生活新期待，着力打造“红廉型、奋进型、创新型、活力型、智慧型”五型工会，实施“守初心、聚同心、强信心、铸匠心、暖人心”五心工程，不断丰富“建家”内涵和有效载体，持续推进工会工作上台阶、上水平。

〖★鼎鑫公司★〗

鼎鑫公司坚持把建会、建制和建家有机结合，组织建设坚实，建设“规范之家”，培养了一批高素质、精业务的工会工作人员，确保各级工会组织人员到位、职责明确、制度健全。政治素养提升，建设“文明之家”，坚持党建带工建，组织职工读原著、学原文、悟原理，教育引导职工听党话、感党恩、跟党走。民主管理深化，建设“和谐之家”，坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，公开商定职工关切事项，并多渠道进行信息公开，确保厂务公开日常化、制度化。注重技能提升，建设“人才之家”，相继印发《多序列成长管理暂行办法》《“师带徒”管理办法（暂行）》等制度，每年制定职工学历、职称培养计划，组织开展技能提升和队伍培养工作，多人荣获省市级荣誉称号和全国技能竞赛奖项。注重创新创造，建设“创新之家”，为职工搭建创新创效平台，7个创新工作室荣获省市级荣誉。关心员工生活，建设“温暖之家”，发挥工会“娘家人”职能，将职工冷暖放在心上，定期发放春节、端午、中秋职工福利，每年开展防暑降温活动，深入开展“六必访”和职工慰问活动。

〖★扶风公司★〗

扶风公司始终秉承“用心服务职工、用爱温暖职工、用情凝聚职工”的工作理念，充分发挥桥梁和纽带作用。一方面，积极参与民主管理，及时解决职工关心的热点难点问题，维护职工的合法权益，构建和谐稳定的劳动关系。另一方面，大力开展技术比武，组织各类学习和培训活动，激发职工的创新活力和工作热情。此外，组织开展职工喜闻乐见的文体活动，即丰富职工的业余文化生活，又充分激发职工努力拼搏、奋勇争先的奋斗热情，营造了团结奋进、积极向上的良好氛围。

〖★保定太行和益公司★〗

保定太行和益公司聚焦工会主责，按照集团“一高双赢三统筹”工作要求，以服务公司发展和维护职工合法权益为重点，以年度“十项惠职举措”为目标，着力丰富职工的文化体育活动，竭诚服务职工。通过组织健步走、拔河赛、篮球赛、趣味运动会、乒乓球赛等多样化体育活动，提升职工参与度与认可度。此外，还组织开展职工文艺汇演、书画摄影展、职工生日会等文化活动，增强职工的归属感和认同感，推进职工之家建设向制度化、规范化发展。

〖★大同公司★〗

大同公司坚持激发职工创新意识，积极开展经济技术创新活动，为职工搭建创新创效平台，先后获得专利41项。坚持以职工为中心，构建普惠性、常态性、精准性职工服务体系，定期开展“夏送清凉、冬送温暖”职工慰问活动、做“十件好事十件实事”工程、金秋助学等活动，营造和谐氛围。推动人才技能水平持续提升，打造新型职工队伍，持续开展关键技术岗位的“名师带徒”活动，公司多名员工荣获“全国技术能手”、“全国五一劳动奖章”称号，且在职业技能大赛中获得奖项。构建稳定职工队伍，健全职工代表大会制度，深入开展“安康杯 ”主题竞赛、安全演讲比赛、安全应急知识培训、家属入企等安全生产活动，提升职工安全意识，增强职工法律意识，为企业稳定发展奠定坚实基础。

下一步，冀东水泥将不断探索创新工会工作的新内容、新途径、新方法，切实履行工会职能，努力在深化民主管理、提升工会干部综合能力、维护职工权益、实施人文关怀、强化自身建设等方面发力提质，巩固深化创建成果，团结广大干部职工为“建设国际一流的科技型、环保型、服务型建材产业集团”，助力公司实现高质量发展贡献更大力量！

监督：0571-85871667

投稿：news@ccement.com

本文内容为作者个人观点，不代表水泥网立场。如有任何疑问，请联系news@ccement.com。(免责声明)